K8·凯发(中国)

    科研基金"匿名评审"来了,有人叫好有人忧
    专栏:行业资讯
    发布日期:2026-04-16
    作者:K8·凯发(中国)科研

    近期,一则关于国家自然科研基金评审机制改革的消息在学术圈引发热议——"面上项目和青年基金或将推行匿名制评审,隐藏申请者单位背景与代表性成果,仅凭申请书质量定高下。"



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    图源:小红书


    1月19日,国家自然科研基金委员会正式发布《2026年度国家自然科研基金项目指南 》,以下是指南里关于限项申请规定部分的内容:

    尽管官方尚未正式发布文件,学界讨论已呈白热化。有人拍手称快"早该打破圈层壁垒",有人质疑"换汤不换药,身份迟早暴露",更有人忧虑"纸上谈兵的本子如何保障落地执行?"

    这触及了一个深层议题:科研项目评审,究竟应不应该完全匿名化?


    01

     人情干扰严重,"盲评"能否破局?

    不可否认,"找关系""托熟人"在科研圈早已是公开的秘密。不少年轻科研人员吐槽:"即便标书质量过硬,评审专家瞥见'非双一流'出身,往往草草翻阅便给低分。"

    与此同时,头顶各类人才称号的学者,申请课题几乎畅通无阻长此以往,学术资源日益向头部集中,后起之秀突围愈发艰难。

    匿名评审的直观优势在于,首轮筛选剥离申请者的姓名标签、组织光环、师承脉络。评审专家面对的标书中,不见个人履历、不显示依托单位、不标注导师信息至少在函评环节,难以因出身或头衔而先入为主

    从这个维度看,匿名制确实能封堵部分"人情分"的通道。即便无法彻底隔绝身份识别,只要能抬高"打招呼"的门槛,对普通申请者而言便是利好。

    但质疑声同样值得倾听。"绝对匿名根本不现实"一位青年学者直言,"专家需要评估研究积淀,否则如何判断项目可执行性?"

    刚拿到学位的博士与深耕领域十余载的教授,在实验平台、团队支撑、前期数据储备上的鸿沟客观存在。若完全遮蔽这些信息,仅依据标书撰写水平评判,是否会导致"PPT做得漂亮,实验做不出来"的尴尬局面?

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    图源:小红书


    另一个棘手困境是,在细分研究方向上,真正具备评审资质的专家屈指可数。即便隐去姓名与单位,顺利获得文献引用习惯、关键科研问题的表述方式、乃至文字风格,圈内人依然能推断个七八成

    更有担忧指出,若评审仅聚焦标书文本,申请者可能全力投入"包装工程"。既然研究基础不可见,便将故事编织得愈发惊艳。如此一来,评审专家反而可能被"擅长写作、拙于实践"者所蒙蔽

    02

     "先评创意,再评实力"!

    那么,是否存在一种机制,既能让优质研究构思免受身份拖累,又能确保项目具备可完成的条件?

    深圳医学科研院在2026年度青年项目评审中试点的"分阶段匿名评审",恰好回应了这一诉求。

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    图源:小红书

    据网传的申报指南披露,评审流程分为两个环节:首轮函评阶段,专家仅可查阅申请书的"立项依据与研究方案"板块——涵盖立项背景、关键科研问题、技术路线、预实验数据等。

    申请者须严格遵守匿名规范:不得透露本人、导师、依托单位的任何信息;参考文献中即便包含自身发表论文,亦不得采用高亮、加粗等特殊标记。违规者直接取消申报资格。

    次轮会评阶段,才完整呈现申请书全部内容,包括研究基础与团队构成,进行综合评议。

    该设计将"创新性"与"可行性"拆解为两个评估维度。首轮评审无法获知申请者的出身背景与学术积淀,只能依据科研问题本身的逻辑严密性与原创性赋分。顺利获得此关后,次轮再审视申请者是否具备实现构想的资源条件。

    诚然,该方案并非无懈可击。小同行仍可能从参考文献、科研问题的切入角度推测申请者身份。但至少,推测相较于直接看到"XX大学XX教授"显著提高了认知门槛。更关键的是,这一变革释放了一个明确信号:"评审的价值取向正从"看是谁"转向"看说了什么"

    03

     "全盘匿名",现实吗?

    回归初始命题:科研项目评审是否应当完全匿名化?笔者的立场是:应当支持匿名评审,但也需正视其难以回避的局限

    支持逻辑清晰明了:匿名制能有效稀释"圈子文化"对评审公正性的侵蚀,让更多缺乏背景的申请者凭标书硬实力取得机会

    然而,若干现实困境亦需直面。其一,细分领域匿名效果受限,行家仍能从文本细节锁定申请者。其二,若完全遮蔽研究基础,可能导致依赖大型平台的前沿创意在次轮被淘汰,或让"擅长包装、弱于执行"者有机可乘。其三,过度美化标书的风险切实存在

    因此,全面推行绝对匿名未必是最佳选项,但如分阶段盲审这般留有缓冲、配套完善的模式,值得探索推广

    至于社交平台上"国自然将全面匿名化"的传闻,无论最终是否落地,其引发的大规模讨论本身已说明:越来越多人开始反思——能否建立一种规则,让那些不善交际、埋头钻研的学者,也能拥有公平竞争的舞台?

    当然,以上仅为一家之见,欢迎各界留言探讨!

    科研之路道阻且长,普通学者攀登学术高峰,注定是一场充满变数的远征......

    众多博士毕业后进入高校,入职前憧憬着手握令人心动的offer,入职后却发现自己是身兼数职、终日委屈压抑的joker

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